如何在競爭激烈的UI面試中脫穎而出？

面試是求職者獲得心儀工作的必須要過的一關(guān)。為了應(yīng)對面試官們的花樣百出，求職者們都會在面試之前盡可能做好萬全準備，以不變應(yīng)萬變。近年來大熱的UI設(shè)計的崗位，求職者越來越多，如何在競爭激烈的面試中，得到面試官的青睞呢。

首先，準備一套精彩的作品集。作為一個UI設(shè)計師，用作品說話才是正道理。相較于千篇一律的言語描述，直觀吸睛的在線作品集，更能真實、快速的展示求職者的設(shè)計優(yōu)勢、才能和技巧。這里要注意下，UI設(shè)計作品集最好是在線的，直接用手機就可以展示的，所以“手機沒電”“內(nèi)存不夠”“沒有準備”類似的理由最好不要在面試的過程中出現(xiàn)。

再有，在日常學習或者工作的時候，要多注意積累一些專業(yè)性的問題，問題涉及范圍盡可能的廣，不要死記硬背，理解是最主要的。這樣在面試過程中，就不會因為緊張而變得語無倫次，給面試官留下不好的印象。像“你如何將流行趨勢融入到你的設(shè)計中去”這種問題既考查了求職者專業(yè)度，又考察了求職者的理念和性格偏好，當面試官拋出問題，要稍微思考下再作答，避免在沖動時回答的問題有漏洞。

當然，簡歷也是很重要的。一份優(yōu)質(zhì)的簡歷是一場優(yōu)質(zhì)面試的敲門磚，尤其是大多數(shù)公司在你來面試的時候，會讓你再填一份簡歷，好的簡歷是你順利通過面試的重要影響因素之一。簡歷里可以介紹幾個比較有亮點的比較重要的項目，切勿浮夸冗長;可以介紹一下自己的經(jīng)驗、優(yōu)勢，切勿弄虛作假;可以提到一些有利于工作的特長、愛好，切勿提到比較低級的興趣。

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